近来，南阳市宛城区人民法院经过一次有效性实行，实行结束17件劳务合同纠纷案，为17位劳工追回了被欠发的劳务费，让辛苦劳动的劳动者得以过个暖“薪”年，保护了当事人合法权益，带来了杰出的社会作用。

  据了解，原告李某等17位劳工与被告某餐饮公司劳务合同纠纷系列案，宛城法院立案后，依法适用小额诉讼程序进行了审理。经法院掌管调停，当事人自愿达到协议，被告某餐饮公司于2023年6月25日前付出17位务工人员劳务费合计约12万元。后经17位劳工屡次催要，被告一向未付出。无法之下，李某等17位劳工向法院请求强制实行。

  实行中，为了承认和确保17位职工拿回被拖欠多时的“血汗钱”，实行干警及时使用互联网实行查控体系查询了该公司及其负责人石某的产业头绪，但未发现有足额产业可供实行。经查询，了解到该公司因疫情影响而至运营困难，但这17名务工人员面对赋闲现状，也急需这笔薪酬养家糊口，面对生计危机。考虑到两边的窘境，实行干警根据好心文明实行理念，屡次安排两边当事人洽谈处理，但两边未达到一致意见，该公司负责人石某干脆玩儿起了“”，采纳各种方式逃避、躲避法院实行，拒接实行干警电线位请求实行人均不了解被实行人详细住址及车辆信息的情况下，实行干警轮番前往石某的户籍地、住所地、公司经营地等方位，接连两天换班蹲守，一向未发现其行迹。但实行法官不抛弃任何期望，又屡次前往石某或许会呈现的当地进行走访查询，石某看到法院不找到他就誓不罢休的高压态势，震动不已。终究，迫于实行压力的石某意识到因其公司拒不实行收效判定，不只不能逃避责任，也会影响其个人日子，所以自动联络实行干警，表明晰自己知道到了拖欠工钱的行为确属过错，要实行劳务费给付责任，自动将悉数案款交纳至法院账户。

  随后，李某等17人来到法院处理领款手续，欢喜不已，向实行干警连声道谢：“感谢宛城法院法官，替咱们追回了被拖欠的薪酬，辛苦你们了！”

  “太感谢法官了，立刻要春节了，要不是你们，这笔钱到现在都要不回来，年都过不安生”（供稿：段杰雨）